wob-potenzialmanagement

Das nächste Jahrzehnt wird den im Ausklang des 19. Jahrhunderts entwickelten Begriff der Nachhaltigkeit zur Sicherung der Zukunft unseres Planeten mit Leben füllen müssen. Nachhaltigkeit ist keine Option mehr, sondern das Entwicklungsziel von Menschen und Organisationen schlechthin.

Die Qualifizierungsreihe wob-potenzialmanagement ist eine seit 2005 erprobte Methode, den Dreiklang von sozialer Verantwortung, sinnvollem ökologischen Handeln und ökonomischer Stabilität in die Tat umzusetzten. Innovationen im Unternehmen sind da sinnvoll, wo sie den Kunden, den Mitarbeitern und der Umwelt dienen.

Die Sicherung dieses Dreiklangs setzt voraus, dass sich Menschen in Reflexionszirkeln treffen und dort lernen gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Führung geschieht beteiligungsorientiert und konzentriert sich in erster Linie auf die Bildung von Meinungsprozessen, die professionell gestaltet sein wollen.

Als Führungskraft können Sie in dieser Qualifizierungsreihe lernen, wie durch ein „Feedback-orientiertes Management“ die Selbstorganisationskräfte eines Unternehmens gesteigert und gesteuert werden können.

Ziel des wob-potenzialmanagements ist daher die Förderung von Beziehungsqualität und Eigenverantwortlichkeit der Mitarbeiter. Qualitätszirkel, Praxisprüfung, Entwicklungswork­shops und Zukunftskonferenzen sind Führungsbausteine, die die Entwicklungen eines Unternehmens im Sinne der Nachhaltigkeit in ein neues Jahrzehnt führen werden. Die Qualifizierung richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte, Qualitätskoordinatoren und Berater.

Die Inhalte werden in Praxisübungen vertieft und ermöglichen eine Übertragung in das eigene Unternehmen, das Sie auf diese Weise lernen, aktiv in das Zeitalter der Nachhaltigkeit zu steuern.

Seit 2005 wird die Reihe zum vierten Mal gestartet. Sie beinhaltet sechs Module, wobei grundsätzlich jedes Modul ein in sich abgeschlossenes Thema behandelt. Wer alle Module besucht hat, fünf Praxisübungen vorweist und eine Buchzusammenfassung präsentiert, erhält das wob-potenzialmanagement Zertifikat für Führungskräfte. Alle Module können auch einzeln gebucht werden.

Die aktuellen Termine für die Qualifizierungsreihe 2011/2012 lauten:

Start einer neuen Qualifizierungsreihe:

Die Teilnahme ist je Modul auf 12 Teilnehmer begrenzt. Jeder Workshop kann einzeln gebucht werden. Der Kostenbeitrag verringert sich bei Vorauszahlung von drei oder sechs Modulen. 

Weitere Lerngruppen:

Erfahrungsaustausch | Personal Mastery | Strategische Allianz | Startergruppe